Titi Floris est une société coopérative et participative (SCOP) spécialisée dans le transport et l’accompagnement de personnes en situation de handicap. Créée en janvier 2006, avec deux associés fondateurs, Titi Floris compte aujourd’hui presque 1 500 salariés, dont 207 salariés associés.
NOTRE OBJECTIF ?
Apporter un service de transport et d’accompagnement de qualité auprès de tous les publics.

Notre activité de transport de personnes couvre actuellement 18 départements en Bretagne, Pays de la Loire, Normandie et Nouvelle-Aquitaine.
Les Titis assurent la prise en charge de tous les publics, de façon régulière ou occasionnelle : enfants, adolescents, adultes, personnes âgées. Nous proposons un accompagnement adapté au public rencontré, notamment pour les personnes à autonomie ou mobilité réduite (TPMR fauteuil roulant). Nos conducteurs sont sensibilisés et formés aux déficiences, handicaps, troubles ou incapacités que peuvent présenter les usagers.
Les services effectués sont principalement le transport vers les établissements scolaires ordinaires ou spécialisés, les accueils de jour pour adultes handicapés et personnes âgées désorientées, ainsi que le transport à la demande public ou privé.
Dans une logique d’économie circulaire, nous proposons également un service de location de nos minibus Titis et un service de vente des véhicules d’occasion :

En résumé, la SCOP Titi Floris c’est …
4 ACTIVITÉS COMPLÉMENTAIRES :
1 FILIALE :
La filiale de services à la personne de Titi Floris,
elle est devenue une SCOP en mars 2018 et depuis, les deux structures forment le groupe coopératif Les Titis !
DES TIERS-LIEUX ESS :
à Laval – 53
Projet de tiers-lieu tourné vers des thématiques : entreprenariat, formation, médico-social et handicap
LES ESSENTIEL.LES
à La Roche-sur-Yon – 85
Projet de tiers-lieu orienté autour des innovations sociales
3 PROJETS NOVATEURS :
Titi Floris favorise l’insertion des personnes en situation de handicap
La SCOP est engagée dans la promotion d’une société inclusive et ouverte avec le monde du handicap.
Titi Floris s’inscrit dans une démarche d’insertion professionnelle dans différentes situations. Depuis sa création en 2006, notre entreprise n’a eu de cesse de mettre en place de nombreux partenariats et s’active pour agir en faveur de l’insertion des différents publics :
- 285 salariés reconnus « Travailleur Handicapé », soit 20 % de l’effectif global (aménagements de postes effectués lorsque cela est nécessaire)
- Partenariats avec des organismes de reconversion : dispositif « Un jour un métier » avec CAP EMPLOI, mise en place de stage de mise en situation avec l’association ARTA (UEROS), membre de la Commission sociale GIRPEH
- Participation au DuoDay
- Participation à des Forums de l’Emploi
RÉCOMPENSES
Trophée de l’insertion 2007 – Catégorie Création d’emploi
Trophée de l’insertion 2014 – Prix spécial du Jury – Michel Berthomé
Les Trophées de l’insertion sont organisés par le MEDEF de Loire-Atlantique. Ils récompensent des initiatives exemplaires d’origine publique ou privée qui favorisent l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.
Prix Coup de coeur Etienne Marcel 2016
Il récompense les TPE, PME-PMI, qui concilient performance économique et engagement responsable.
Prix Coup de coeur des Trophées Régionaux du Développement Durable Pays de la Loire 2017
Désormais appelés « Trophées RSE », ils sont destinés aux entreprises des Pays de la Loire qui souhaitent valoriser leurs actions et résultats sur leur actions en matière de RSE.
Prix des Territoires – Lauréat Coup de cœur des Grands Prix de la finance solidaire 2019
Il récompense les entreprises solidaires qui apportent des solutions aux problématiques sociales et environnementales.